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मासिक पत्रिका, October 2026 · आंतरिक सुरक्षा › रक्षा सुधार और संरचना

प्रिंट की तिथि · firstprinciplesias.com/current-affairs

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पहले अग्निवीरों के चार वर्ष पूरे: सेनाएँ बदलाव चाहती हैं और दो राज्य कोटा दे रहे हैं

मुख्य लेखप्रारंभिक और मुख्य31 Oct 2026

चर्चा में क्यों

  • 2023 में थल सेना, नौसेना और वायु सेना में शामिल हुए अग्निवीरों का पहला बैच अक्टूबर 2026 में अपना चार वर्ष का कार्यकाल पूरा कर रहा है। पहली बार अग्निपथ योजना से ऐसे सैनिक निकले हैं जो सेवा छोड़ रहे हैं।
  • तीनों सेनाओं ने योजना में सुधार के लिए सैन्य कार्य विभाग (Department of Military Affairs) को अपनी सिफ़ारिशें भेजी हैं। विभाग ने उन्हें प्रकाशित नहीं किया है। सरकार का कहना है कि 25 प्रतिशत प्रतिधारण अनुपात (retention ratio) बदलने का कोई प्रस्ताव नहीं है।
  • दो राज्यों, हरियाणा और असम, ने अक्टूबर में सेवा छोड़ने वालों को समायोजित करने के लिए परीक्षा में छूट और 12 प्रतिशत क्षैतिज आरक्षण के कदम उठाए। चित्र तीनों रास्ते दिखाता है।

पृष्ठभूमि

  • केंद्र ने जून 2022 में अग्निपथ योजना की घोषणा की। इस योजना ने अधिकारी रैंक से नीचे के सैनिकों, नौसैनिकों और वायुसैनिकों की पुरानी भर्ती की जगह चार वर्ष की सेवा व्यवस्था लागू की।
  • भर्ती 17.5 से 21 वर्ष की आयु में होती है। चार वर्षों में छह महीने का प्रशिक्षण शामिल है। अंत में सेनाएँ हर बैच के अधिकतम 25 प्रतिशत को पूरे करियर के लिए नियमित कैडर में रखती हैं। शेष 75 प्रतिशत सेवा छोड़ देते हैं।
  • योजना के दो उद्देश्य थे: एक युवा सेना और कम पेंशन बिल। पंद्रह वर्ष सेवा करने वाले सैनिक की पेंशन उसके बाद दशकों तक चलती है।
An Agniveer's four years The Agnipath scheme, announced in June 2022. The first batch, which joined in 2023, completes its term in October 2026. 1 Enrol at 17.5 to 21 years, below officer rank, in the Army, Navy or Air Force 2 Train six months of training inside the four years 3 Serve to the end of year four, in a unit 4 A quarter kept up to 25 per cent, in the regular cadre for a full career 5 The rest leave 75 per cent, with Seva Nidhi of about ₹11.7 lakh, tax free; no pension, no gratuity Where the 75 per cent can go, October 2026 Central Armed Police Forces: the first door; the CRPF plans to restore the Lance Naik and Naik ranks partly to attract them. Haryana: no written test for Group C posts; no physical test for certain uniformed posts. Assam: 12 per cent horizontal reservation in the police, forest, fire, prison, excise and disaster response services, from 2027. What the first batch tests The services' recommendations are with the Department of Military Affairs and are not public.
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Three doors for the first Agniveers who leave The 75 per cent of the first batch who finish their four years in October 2026. Central Armed Police Forces The first door. The Central Reserve Police Force plans to restore the Lance Naik and Naik ranks, partly to attract former Agniveers. Haryana Former Agniveers exempt from all written tests for Group C posts, the clerical and field posts below the officer grades. Exempt from physical tests for certain uniformed posts. Assam 12 per cent horizontal reservation in six State services, from the police to forest and fire. For permanent residents who completed the full four years. Recruitment from 2027. ₹11.7 lakh Seva Nidhi the tax free exit package after four years. No pension and no gratuity.
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पहला बैच किस बात की परीक्षा है

यूनिट

  • 2022 से अधिकारी रैंक से नीचे भर्ती हुआ हर सैनिक अग्निवीर है। पहला निकास वह क्षण है जब यह संरचना यूनिटों से टकराती है। एक यूनिट अब उस बैच के हर चार में से तीन सैनिक एक साथ खो देती है और उसे उनके स्थान पर आने वालों को शुरू से प्रशिक्षित करना पड़ता है।

कौशल

  • एक यूनिट वर्षों में अपना कौशल बनाती है। चार वर्ष के कार्यकाल में जटिल हथियारों पर प्रशिक्षण के लिए कम समय बचता है, इसलिए सेनाओं को युवा प्रोफ़ाइल और खोए अनुभव के बीच संतुलन बनाना होगा।

75 प्रतिशत

  • सेवा छोड़ने वाले 75 प्रतिशत 21 से 25 वर्ष के हैं, उनके पास चार वर्ष का सैन्य प्रशिक्षण और ₹11.7 लाख हैं। उन्हें काम मिलता है या नहीं, इसी से तय होगा कि देश इस योजना को एक अवसर के रूप में देखता है या चार वर्ष के अनुबंध के रूप में।

75 प्रतिशत कहाँ जा सकते हैं

केंद्रीय सशस्त्र पुलिस बल (Central Armed Police Forces) पहला रास्ता हैं। हरियाणा की छूट और असम का कोटा पहली राज्य अधिसूचनाएँ हैं जिनका लाभ पहला बैच उठा सकता है।

विश्लेषण

योजना अब वास्तविक है।

  • तीन वर्षों तक लोग अग्निपथ पर सैद्धांतिक बहस करते रहे।
  • पहला निकास, सेनाओं की सिफ़ारिशें और दो राज्यों के कोटे इसे मापने योग्य परिणामों वाली एक कार्यशील व्यवस्था बना देते हैं: सेनाओं ने कितनों को रखा, कितनों को नौकरी मिली और यूनिटों ने कैसे सामना किया।

पेंशन की बचत निश्चित है, सेना की गुणवत्ता नहीं।

  • 75 प्रतिशत का निकास उस लंबे पेंशन बोझ को हटा देता है जो पुरानी व्यवस्था ढोती थी।
  • क्या वह यूनिट, जिसके एक चौथाई सैनिक चार वर्ष के कार्यकाल पर हैं, उतनी ही अच्छी तरह लड़ती है? सेनाओं की सिफ़ारिशें संभवतः इसका उत्तर देती हैं, और वे गोपनीय हैं।

राज्यों के कोटे लागत को दूसरी ओर खिसकाते हैं।

  • पुलिस या वन सेवा में कोटा पूर्व अग्निवीर को नौकरी और राज्य को मुफ़्त में एक प्रशिक्षित भर्ती देता है।
  • यह कोटा अन्य उम्मीदवारों से एक पद ले लेता है।
  • राज्य पहले से भूतपूर्व सैनिकों के लिए पद आरक्षित करते हैं। पूर्व अग्निवीर भूतपूर्व सैनिक का दर्जा पाए बिना सेवा छोड़ते हैं, इसलिए उनके लिए कोटा एक नए आधार पर टिका है जिसे अभी तक किसी न्यायालय ने संविधान के समानता के उपबंधों की कसौटी पर नहीं परखा है।

ट्रेड के अनुसार प्रतिधारण इसका एक हिस्सा ठीक कर देगा।

  • रडार से लेकर विमान रखरखाव तक, तकनीकी ट्रेडों को अपने प्रशिक्षण की लागत वसूलने के लिए चार वर्ष से अधिक समय चाहिए।
  • सभी ट्रेडों पर एक ही 25 प्रतिशत अनुपात योजना का सबसे अपरिष्कृत रूप है।

आगे की राह

  • संक्रमण को ठोस बनाया जाए: चार वर्षों के लिए एक राष्ट्रीय कौशल प्रमाणपत्र, ब्रिजिंग पाठ्यक्रम और केंद्र तथा राज्य की सुरक्षा नौकरियों के लिए सिंगल विंडो (single window)।
  • हर राज्य के अपना कोटा लिखने से पहले राज्यों के कोटे एक सिद्धांत पर तय किए जाएँ, ताकि पूर्व अग्निवीर की संभावनाएँ उसके जन्म के राज्य पर निर्भर न हों।

परीक्षा दृष्टि

  • प्रारंभिक परीक्षा:
    • अग्निपथ की घोषणा जून 2022 में
    • प्रवेश 17.5 से 21 वर्ष की आयु में
    • चार वर्ष का कार्यकाल, छह महीने का प्रशिक्षण
    • अधिकतम 25 प्रतिशत को रखा जाता है
    • सेवा निधि लगभग ₹11.7 लाख, कर मुक्त; न पेंशन, न उपदान
    • अक्टूबर 2026: हरियाणा की परीक्षा छूट; असम का 12 प्रतिशत क्षैतिज आरक्षण
    • सेनाओं की सिफ़ारिशें सैन्य कार्य विभाग को भेजी गईं
  • मुख्य परीक्षा: “अग्निपथ का पहला बैच योजना की असली परीक्षा है।” सेनाओं और सेवा छोड़ने वालों के लिए इसकी लागतों के सापेक्ष इसके उद्देश्यों का मूल्यांकन कीजिए।

पहले पूछा गया: प्रारंभिक परीक्षा 2024

प्रश्न देखें
  1. प्रारंभिक परीक्षा 2024: What are the duties of the Chief of Defence Staff (CDS) as Head of the Department of Military Affairs? 1. Permanent Chairman of Chiefs of Staff Committee 2. Exercise military command over the three Service Chiefs 3. Principal Military Advisor to Defence Minister on all tri-service matters. Select the correct answer using the code given below:

संबंधित लेख

स्रोत
  • The Hindu, 4 October 2026
  • The Hindu, 11 October 2026
  • The Hindu, 27 October 2026
  • The Indian Express, 18 October 2026

स्थापित तथ्य (अधिनियमों की तिथियाँ, संवैधानिक प्रावधान, स्थायी परिभाषाएँ) मानक संदर्भ ग्रंथों से हैं।

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